Tannhelsepersonell kan stå sterkt når KI endrer arbeidslivet
KI ventes å endre mange yrker i arbeidsmarkedet, men alle arbeidsoppgaver er ikke like enkle å automatisere. En ny amerikansk analyse peker på at yrker som krever fysisk tilstedeværelse, praktisk problemløsning og menneskelig skjønn, står relativt sterkt når KI utvikler seg raskt. Flere av disse egenskapene finnes også innen tannhelsetjenesten.
Analysen, som er publisert av den amerikanske karriereplattformen Resume Now og bygger på data fra det amerikanske arbeidsdepartementets O*NET-database, lister yrkene som vurderes å være minst utsatt for KI. Brannmann topper listen, etterfulgt blant annet av piloter, trepleiere samt ulike yrker innen bygg og industri. Ingen av de ti høyest rangerte yrkene er et tradisjonelt kontoryrke.
Det handler ikke bare om å arbeide med hendene
Analysen tar utgangspunkt i seks faktorer: utholdenhet, statisk styrke, reaksjonstid, romlig orientering, evnen til å håndtere flere oppgaver samtidig og evnen til å oppdage problemer. Felles for flere av yrkene på listen er altså ikke bare at arbeidet er praktisk, men også at det krever raske vurderinger, problemløsning og tilpasning til situasjonen.
Flere av disse egenskapene finnes også innen tannhelsetjenesten. Tannleger, tannpleiere og tannhelsesekretærer arbeider i et fysisk og klinisk miljø der behandlingen krever både praktiske ferdigheter og individuelle vurderinger. Tannteknikere kombinerer på sin side teknisk kunnskap med manuelle arbeidsoppgaver og løsninger som må tilpasses den enkelte pasient.
KI endrer allerede deler av tannhelsetjenesten
Det betyr imidlertid ikke at tannhelsetjenesten står utenfor KI-utviklingen. Tvert imot brukes KI allerede innen områder som bildeanalyse og beslutningsstøtte, samtidig som teknologien kan effektivisere journalføring og andre administrative oppgaver. For ansatte i tannhelsetjenesten kan utviklingen derfor innebære at enkelte deler av arbeidet automatiseres eller forenkles, mens andre fortsatt krever fysisk tilstedeværelse, praktisk kompetanse og klinisk skjønn.
Den amerikanske analysen plasserer ikke tannleger, tannpleiere, tannhelsesekretærer eller tannteknikere blant de ti yrkene som vurderes å stå sterkest mot KI. Resultatet bør derfor ikke tolkes som en direkte prognose for yrkesrollene i tannhelsetjenesten. Snarere viser analysen hvilke typer egenskaper som går igjen i yrker som er vanskeligere å automatisere.
For tannhelsetjenesten kan det innebære at KI først og fremst endrer deler av arbeidsdagen, snarere enn hele yrkesroller. Når nye verktøy tar over enkelte rutineoppgaver, kan mer tid i stedet brukes på pasientkontakt, praktisk behandlingsarbeid og kliniske vurderinger. Samtidig kan KI-utviklingen stille nye krav til yrkeskompetansen. Evnen til å vurdere informasjon, forstå teknologiens muligheter og begrensninger og bruke digitale verktøy kan bli stadig viktigere.
Den amerikanske analysen peker dermed på en bredere utvikling i arbeidsmarkedet: Jo mer et arbeid bygger på fysisk tilstedeværelse, praktisk problemløsning og menneskelig skjønn, desto vanskeligere er det å erstatte det fullt ut med dagens KI-teknologi. For tannhelsetjenesten kan det innebære at fremtidens yrkesroller endres – men ikke nødvendigvis forsvinner.
Les mer: 10 Jobs That AI Can’t Replace Thanks to “Superhuman” Skills >>
